Вакансия: директор по развитию в Смоленске

Требования:
- Высшее образование;
- Опыт руководящей работы от 3 лет. Навыки управления коллективом, умение правильно расставлять приоритеты задач в работе;
- Наличие успешного опыта прямых продаж, привлечения клиентов, умение поддерживать необходимые контакты. Навыки проведения презентаций и переговоров на высшем уровне, способность изменять ситуацию несмотря на препятствия и находить правильные решения;
- Ориентация на современном рынке клининговых технологий, услуг и материалов;
- Бизнес-мышление, высокий уровень профессионализма, организаторские и аналитические способности, системность мышления, сильные коммуникативные качества, клиент-ориентированность, инициативность, настойчивость в достижении поставленных целей, ответственность, стрессоустойчивость, высокая личная результативность и работоспособность;
- Наличие собственного автомобиля;
- Владение ПК на уровне уверенного пользователя;
Должностные обязанности:
- Развитие деятельности компании;
- Формирование эффективной команды. Разработка программ мотивации менеджеров. Постановка задач, организация и контроль исполнения решений, выполнения плана продаж;
- Стратегическое и бизнес-планирование Анализ рынка клининговых услуг, формирование политики продаж. Расширение ассортимента продаваемых услуг. Разработка программ повышения спроса.
- Организация и непосредственное участие в продажах клининговых услуг компании. Согласование ведения клиентов всеми подразделениями компании. Прямые продажи: активный поиск новых потенциальных клиентов, «холодные» звонки, проведение переговоров на уровне первых лиц предприятий, подготовка и презентация коммерческих предложений, заключение договоров. Формирование и ежемесячное расширение клиентской базы
- Расчет бюджета объектов, составление сервис–планов, включая разработку оптимального штатного расписания персонала. Подбор и обучение (совместно с отделом кадров), организация и контроль региональных менеджеров, менеджеров объектов, производственного персонала. Непосредственное участие в запуске услуг клининга на новых объектах, при необходимости. Контроль текущего процесса работы дистанционно;
- Развитие эффективных взаимоотношений с ключевыми клиентами, оказание им информационной поддержки, урегулирование возможных конфликтных ситуаций;
Условия:
- Работа в успешной и стабильной компании;
- Высокий уровень дохода (оклад +% от прибыли + годовые бонусы), обсуждается с каждым успешным кандидатом индивидуально;
- График работы: пн – пт, с 9.00 до 18.00. Возможен ненормированный режим работы, командировки;
- Компенсация представительских, транспортных, связи и прочих расходов;
- Комфортные условия работы, дружный коллектив профессионалов;
- Корпоративное обучение, участие в выставках, тренинги;
- Перспективы профессионального и карьерного роста;